ESG 战略框架
我们以 ESG（环境、社会、治理）为框架，建立责任目标与绩效指标，并在集团内部定期复盘执行情况。
Environment 环境
实施绿色生产、节能减排与低碳办公战略，推进可持续供应链。
- 碳排放控制
2023 年较基准年下降 18%。
- 绿色物流
使用可循环包装，运输环节碳排降低 12%。
Social 社会
关注基层医疗与乡村振兴，持续投入公益医疗、健康科普与教育扶持。
- 公益义诊
覆盖 36 个乡镇，服务超过 5 万人次。
- 教育项目
为山区学校捐建智慧健康教室 12 所。
Governance 治理
构建透明、合规、可持续的治理结构，强化风险管理与反腐机制。
- 合规培训
覆盖员工 100%，年度参与超 1.5 万人次。
- 监督机制
设立举报渠道与监督委员会，保证透明运营。
重点责任项目
“乡村光合健康站”计划
在粤桂黔等地建设基层健康站，提供中医诊疗、健康监测与康复指导。
青苗健康课堂
走进校园开展中医药文化科普与健康教育，培养青少年健康意识。
绿色工厂共建
推进能源管理系统与废弃物循环利用，实现生产环节绿色升级。
责任绩效数据
1200+
志愿服务人次
员工参与义诊、科普、环保等公益活动，累计服务时长超过 9800 小时。
30%
能源强度下降
通过设备改造与智能调控，实现生产能源消耗连续三年下降。
5 个
联合创新基地
与高校、医院共建研究与实训基地，培养医工复合型人才。
责任里程碑
发布首份 ESG 行动计划
明确责任目标与指标，为后续行动奠定基础。
启动乡村光合健康站
首批健康站在粤北山区落地，建立远程健康管理平台。
通过绿色工厂评估
智慧工厂通过省级绿色工厂认定，能源消耗显著下降。
发布 ESG 报告 2.0
全面升级责任指标体系，新增供应链与员工福祉等维度。
责任伙伴
慈心基金会
粤桂乡村振兴局
联合国千年村
岭南中医院
绿色发展联盟
健康中国研究院